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平阳县人才沟通交流中心工作职责:承担全县人才資源的调研、预测分析,把握全省人才資源现况和要求;管理方法融洽全县人才开发设计、流动性工作中;发展趋势和标准人才销售市场,信息化管理人才沟通交流服务组织 ;承担全县 大中专生院校大学毕业生职业指导,申请办理外派、详细介绍办理手续;全省各种引入、流动性人才的关联转接、档案资料转调、户粮转移等各类服务工作中;筹办全县各种人事代理制度,搞好代理商工作人员的个人档案、档案资料、户口、社会保险、计划生育政策等各类管理方法服务工作中;筹办人事部门异议诉讼工作中;
服务
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3.以服务公司招聘与互联网人才强烈推荐为关键业务流程,涉及到人才供应信息的搜集、存储、公布等,为公司提供适合人才。
4.个人简介在线制作和管理方法功能,此外提供毛遂自荐功能。
5.企业在线升级,全自动主页强烈推荐功能。
6.公布当地招聘会信息及人力资源管理新闻资讯。